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    会员等级

  • 单位性质: 其他
  • 所属行业:生产/制造业
  • 员工人数:200—500人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:  在确保施工安全和施工质量的情况下,制定和落实软件实施计划,协调软件设计单位及设备供应商安装和调试设备,保证项目如期完成。
    1. 负责参与项目的前期策划与目标制定, 通过自己的专业知识为项目的前期目标设定提供可行性建议;
    2.  负责根据项目的要求, 负责承担软件的协调和实施任务, 按照项目预期目标完成软件的安装和维护;
    3.  负责进行用户需求调查分析, 根据分析结果对软件系统及模块功能进行调整;
    4.  负责与软件策划人员进行沟通, 根据需求完成软件内各个模块的优化和设计等。
    任职要求:
    ? 计算机、电子、信息技术等相关专业,本科及以上学历;
    ? 具备软件开发能力和设计能力 ;
    ? 熟练掌握西门子PLC软件;
    ? 具备软件维护和升级能力;
    ? 具备英文听说读写能力,能与外方良好的沟通;
    ? 至少2年自动化系统、设备、研发、控制等相关工作经验;
    ? 具有高度的责任感和安全意识;勤奋踏实,能吃苦耐劳,为人正直;
    ? 具有敬业精神;具有较强的沟通和协调能力。
    福利待遇
    ? 1、入职即签订劳动合同,入职当月缴纳社会保险及住房公积金(5险1金)。
    ? 2、工资按月足额发放。
    ? 3、双休。
    ? 4、补充商业保险,门诊、意外、住院等均能理赔。
    ? 5、带薪年休假:入职即可享受每年7天带薪年休假,依据工作年限不断累加。
    ? 6、每年享受12天全额带薪病假。
    ? 7、节日福利:春节、端午节、中秋节、妇**节福利。
    ? 8、独生子**费、夏季高温补贴,冬季取暖补贴、年终奖金。
    ? 9、免费班车(公司两条线路通往高区)、免费工作餐(两荤两素,主食、汤、水果)、结婚祝贺金、生育祝贺金、生日蛋糕券、年度旅游、年度体检,团队建设、免费健身卡等。
    ? 10、年度涨薪:根据工作表现和公司业绩每年调整。
    ? 11、技能提升(带薪培训):正式上岗前参加一周的入职培训,进入工作岗位接受岗位操作技能培训、定期更新培训。

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